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rmo

marzo 2015

dole a entrare in contatto con gli Stati e con altre

organizzazioni di sviluppo economico americane,

incluse associazioni industriali, università e banche,

individuando anche i migliori incentivi finanziari

disponibili”. Il programma organizza anche collet-

tive a eventi fieristici, con un prossimo evento ad

Automechanika di Francoforte in settembre

(http:// selectusa.commerce.gov). “Pe

r meglio esplorare

tutte le opportunità di investimento negli Stati

americani - spiega Liberatori - stiamo attualmente

lavorando per avviare dai prossimi mesi una col-

laborazione strutturata con il programma Select

USA. Inoltre, con l’iniziativa Machines Italia

(www. machinesitalia.org), pro

getto in collaborazione con

Federmacchine per la promozione dei macchinari

italiani in USA, siamo già stati pionieri in tale dire-

zione, inteso a creare l’equazione tra Italia e tecno-

logia e allargare il concetto di Made in Italy anche

alla nostra eccellenza tecnologica, tra addetti ai

lavori, grande pubblico e istituzioni scientifiche e

di ricerca”.

Nuovi hub manifatturieri

. Il Governo Federale

americano sta oggi investendo 1 miliardo di dol-

lari per la costituzione di quindici Manufacturing

Hubs, grosse partnership tra corporation, università

e centri di ricerca mirate alla ricerca applicata: dei

sei già nati, uno è a Detroit, focalizzato su mate-

Focus Indiana

Tra tutti gli Stati americani, l’Indiana ha

una forte concentrazione sulla meccanica:

il manifatturiero vale 64miliardi di

dollari, facendone il settimo Paese per

contributo al manifatturiero USA, e il

secondo per produzione automotive,

con presenza dei più importanti fornitori

tier 1. Forti sono anche biotecnologie e

difesa. La rete di aeroporti, autostrade

e collegamenti via acqua sono un punto

di forza del Paese, collegato anche a

Toronto eMontréal oltre che a tutti i

principali mercati americani. Un solido

sistema di formazione professionale

consente alle aziende di trovare manager

e ingegneri di ottimo livello, ma anche

quadri e operai specializzati, e numerosi

sono gli incentivi volti a favorire gli

investitori. Il nuovo regolamento del

lavoro Right toWork del 2012 tutela le

aziende da eccessive intromissioni dei

sindacati, mentre l’obbligo costituzionale

al pareggio di bilancio dello Stato

garantisce infine serietà nella pubblica

gestione, e un sistema ingessato con bassi

livelli di tassazione a lungo termine.