rmo
luglio/agosto 2013
51
Donne leader
da premio
Colleen Wood Cordova, videpresi-
dente e responsabile della gestione
globale dei prodotti Kennametal, e
Martina Igel, direttore dello stabi-
limento di Schongau dell’azienda,
sono tra le 120 donne premiate con
gli Step (Science, technology, engi-
neering and production) Awards
Women in Manufacturing assegnati
da The Manufacturing Institute
dell’Università di Phoenix di Deloitte,
e dalla Society of Manufacturing En-
gineers. “A nome di tutti i dipendenti
Kennametal nel mondo, sono lieto
di congratularmi con Colleen Wood
Cordova e Martina Igel per essere
state nominate nel primo gruppo di
dirigenti che ricevono questa grande
onorificenza - ha affermato Carlos
Cardoso, chairman, presidente e ceo
di Kennametal - siamo orgogliosi del
fatto che il loro esempio contribu-
irà a promuovere opportunità per
ispirare altre donne a intraprendere
carriere nella moderna produzione”.
Il premio riconosce l’eccellenza della
leadership nella produzione, e nasce
per promuovere il ruolo delle donne
nel settore manifatturiero, qui sta-
tisticamente sottorappresentate nei
ranghi della dirigenza.
Nuova veste online per Montech
Montech ha rinnovato l’impatto del proprio sito web istituzionale
tandolo di una nuova grafica e soprattutto
di una struttura più chiara, per favorire una navigabilità più sem-
plice, immediata e intuitiva, grazie a un accesso migliorato a tutte
le informazioni concernenti l’azienda e la sua gamma d’offerta
nelle tecniche di trasporto e movimentazione, che si avvale di
quasi 50 anni di esperienza: nastri trasportatori, componenti di
automazione e profili Quick-set, completi di numerose referenze
divise per settori applicativi. Tra le funzionalità offerte dal sito,
figurano anche il negozio online e il configuratore, che permette ai
clienti di comporre i nastri trasportatori desiderati adattandoli alle
proprie esigenze, con la possibilità quindi di confermare l’ordine
direttamente dal sito. Sempre tramite il sito, è inoltre possibile
con un semplice click scaricare i dati CAD del nastro configurato.
Responsabilmente Gefran
Gefran entra nelle 78 imprese lombarde premiate dalle Camere
di Commercio Lombarde per le buone prassi di responsabilità so-
ciale d’impresa: oltre trenta le attività che hanno valso il premio a
Gefran, a sostegno dell’ambiente, del lavoro, della comunità e del
mercato. Alla riduzione delle emissioni di CO 2 , hanno contribuito
l’avvio dell’impianto fotovoltaico installato sul nuovo capannone
di Provaglio d’Iseo (BS), che con una potenza di 170 kW copre al
100% il fabbisogno dell’impianto produttivo, ma anche lo sviluppo
di inverter rigenerativi che recuperano l’energia dissipata da ascen-
sori e macchine industriali. Gefran ha inoltre da tempo abolito l’uso
del mercurio nella gamma di sensori di pressione per alte tempe-
rature, usati per il controllo dei carichi di corrente nei macchinari,
sostituendolo con sodio-potassio. Premiato anche il programma
che incentiva e riconosce la crescita e le performance di persone
chiave in azienda, il sistema di formazione continua che vanta
11.000 ore di formazione, i processi per favorire le pari opportu-
nità e il sistema di
premi di risultato
proporzionale agli
obiettivi conseguiti
di cui godono tutti
i dipendenti.
