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giugno/luglio 2016
IN BREVE
CARRIERE
Cirfeta alla vendita in
Mikron Tool
Marco Cirfeta è il nuovo
responsabile vendita per Mikron
Tool Europa. Cirfeta, già
responsabile per il marketing
dal 2012, assume ora
anche la direzione della
vendita per tutta l’Europa,
così come l’organizzazione
e l’ampliamento della rete
vendita in Europa. A capo di un
team di 30 persone, sarà la figura di
contatto principale per tutti i partner
esterni di vendita di Mikron Tool.
Sgarabottolo in NEC
NEC Display Solutions completa
il top management con la nomina
di Enrico Sgarabottolo a sales
director per Italia, Turchia, Grecia
e Israele, dopo la recente nomina
di Antonio Zulianello a vice
president regional sales
Emea nella sede di Monaco
di Baviera. “Ho accettato
con entusiasmo l’incarico
in NEC - dice Sgarabottolo
-, e lavorerò per rafforzare
la posizione dell’azienda,
consolidando i rapporti con i partner
storici e la presenza del marchio
nell’area di mia competenza”.
Millet al canale Emea
in PTC
Georges Millet è stato nominato
vice president Emea channel
sales, Solutions Group di PTC,
subentrando a Heinz Hempert, ora
VP worldwide channel Enterprise
solutions. Grazie alla grande
competenza tecnologica e
profonda comprensione
delle realtà aziendali dei
partner in area Emea,
Millet avrà il compito di
allargare l’offerta per i partner,
con soluzioni in abbonamento
basate su cloud e IoT, rafforzando
ulteriormente il ChannelAdvantage
Program di PTC.
Automazione, Olimpiadi 2016
Siemens ha assegnato i premi delle Olimpiadi dell’Automazione
2016, organizzate da Siemens SCE (Siemens Automation Corpora-
tes with Education) per premiare gli studenti degli Istituti tecnici
italiani di tutto il Paese. L’Itis Alessandro Volta di Alessandria ha
vinto il primo premio nella categoria senior con GuardiaPortal, men-
tre la prima posizione nella categoria junior è andata all’IIS Galilei
Artiglio di Viareggio, per la Selezionatrice ottica per agroalimentare
biologico. Per il primo anno in questa settima edizione sono anche
stati assegnati quattro premi speciali, a progetti distintisi per In-
novazione, Comunicazione, attenzione a Sostenibilità e Diversity.
Complessivamente, la giuria, composta da esperti Siemens Italia,
rappresentanti del Ministero dell’istruzione, dell’università e della
ricerca, ha selezionato 11 vincitori, premiati con un riconoscimento
tecnologico ed economico per un valore di 40.000 euro messi a di-
sposizione dall’azienda. La premiazione è avvenuta presso il Centro
tecnologico applicativo (TAC) Siemens di Piacenza, dove si tengono
anche periodicamente corsi di formazione per docenti di scuole pro-
fessionali e istituti tecnici.
Alternanza scuola-lavoro con Ucimu
Protocollo d’intesa sottoscritto
tra Ucimu-Sistemi per produrre
e il Ministero dell’istruzione,
dell’università e della ricerca
per il progetto di alternanza
scuola - lavoro. Il protocollo
‘Favorire nei percorsi scolastici
la conoscenza delle eccellenze
manifatturiere italiane’ si lega
alla riforma del sistema na-
zionale di istruzione e forma-
zione, che con la legge ‘Buona
scuola’ 107/2015 prevede che
gli studenti degli istituti tec-
nici e professionali realizzino
400 ore di alternanza scuola-
lavoro nell’arco del triennio di
studi, 200 ore per i licei, acqui-
sendo competenze tecnico-professionali, capacità relazionali e
imprenditoriali in linea con le esigenze specifiche delle aziende,
mediante iniziative co-progettate tra scuola e impresa. Questo
protocollo cambierà profondamente la vita quotidiana degli stu-
denti e delle imprese - commenta Luigi Galdabini, ex presidente
Ucimu -, ed è la base per costruire il rapporto tra le imprese as-
sociate e i giovani, formando risorse qualificate fondamentali
per mantenere gli alti standard qualitativi del made by italians,
presentando ai giovani le concrete opportunità offerte dalla ma-
nifattura italiana”.