Consulenza e lean manufacturing, cresce l’organico in Bonfiglioli Consulting
![Bonfiglioli Consulting ampliamento organico consulenza lean manufacturing](https://meccanica-plus.it/wp-content/uploads/sites/4/2023/04/Bonfiglioli-Consulting-ampliamento-organico-consulenza-lean-manufacturing-300x200.jpg)
Bonfiglioli Consulting, che quest’anno celebra 50 anni di storia al servizio della crescita delle aziende italiane e un fatturato consolidato di circa 10 milioni di euro, ha iniziato il 2023 con un piano di ampliamento dell’organico a sostegno dei futuri obiettivi di sviluppo.
A un anno dall’acquisizione del 51% di Octagona, specializzata in servizi di international business, il Gruppo Bonfiglioli conta oggi oltre 100 collaboratori a 12 uffici nel mondo. In tale contesto si inseriranno le nuove figure, una decina tra senior, neolaureati e tirocinanti, ricercate dall’azienda con quartier generale a Bologna per tutte le sue sedi italiane (Bologna, Milano, Padova): ingegneri per l’area consulenza, figure in ambito commerciale e training specialist per la Lean factory school, la ‘fabbrica in miniatura’ di Bonfiglioli Consulting. La scuola offre una formazione dall’approccio pragmatico basata sul Lean World Class, esclusiva metodologia evoluzione del Lean thinking e del WCM (World class manufacturing) che amalgama i due approcci e consente l’applicazione operativa del Lean manufacturing portando il rigore metodologico del WCM sull’intero flusso del valore. Il Lean World Class ha una struttura modulare articolata su differenti pilastri tecnici e manageriali che interagiscono tra loro al fine di creare le condizioni necessarie al raggiungimento dell’eccellenza operativa.
“Per far succedere le cose bisogna che le persone si convincano – spiega Michele Bonfiglioli, amministratore delegato di Bonfiglioli Consulting -. La centralità delle persone è assoluta. Per concretizzare il miglioramento all’interno delle aziende nostre clienti, cerchiamo di individuare e coinvolgere gli entusiasti per natura”.
Per questo, anche all’interno di Bonfiglioli Consulting, l’employer branding è fondamentale e proprio dalla fine del 2022 evolve nella nuova modalità di condivisione Better Together, un programma di incontri trimestrali che coinvolge l’intera organizzazione, con lo scopo di integrare persone, strategia e performance: “Better Together nasce per ridurre le distanze tra i nostri collaboratori – afferma Lorenza Ferraguti, nuova HR Manager del gruppo -: è risaputo che il lavoro del consulente è per tradizione individualista; i nostri consulenti sono spesso impegnati in esterna, lavorando sul campo presso i nostri clienti. Se a questo aggiungiamo il distanziamento che si era creato a causa della pandemia, abbiamo voluto riavvicinarci e condividere momenti insieme”.
Le nuove risorse avranno l’occasione di lavorare in un’azienda pioniera del Lean thinking in Italia, che promuove la cultura di impresa e il miglioramento continuo. Orari flessibili, smart working, budget personale da dedicare alla propria formazione, welfare aziendale, collaborazione con prestigiosi istituti universitari e di ricerca e confronto costante con le best practice nazionali e internazionali caratterizzano l’ambiente di lavoro.
Contenuti correlati
-
RobotGames, ecco i 10 team che si sfideranno in 34.BI-MU
È giunta al termine la fase di preselezione dei 10 team che si sfideranno nella finale del concorso RobotGames, venerdì 11 ottobre, nell’area dedicata allestita all’interno di 34.BI-MU, la mostra biennale della macchina utensile, robotica e automazione...
-
Proclamati i vincitori dei Campionati di automazione Siemens 2024
Si sono conclusi i Campionati di Automazione Siemens 2024, concorso nazionale che da 15 anni offre la possibilità ai giovani delle scuole secondarie di secondo grado e degli ITS Academy di sperimentare e toccare con mano il...
-
IIS Marzotto Luzzatti vince le Olimpiadi Fanuc della robotica 2024
Ha sancito la vittoria dell’IIS Marzotto-Luzzatti di Valdagno (VI), con il team composto da Lorenzo Nicoletti e Singh Rajwinder (nella foto sotto), la seconda edizione delle Olimpiadi Fanuc della Robotica, concorso di robotica industriale per studenti delle...
-
Medaglia Platinum EcoVadis alla sostenibilità per RS Italia
RS Italia, marchio commerciale di RS Group plc, fornitore omnicanale globale di prodotti e servizi per clienti industriali, ha ottenuto, con un punteggio di 80/100, la medaglia Platinum EcoVadis. La certificazione Platinum colloca RS Italia nel novero...
-
Intelligenza artificiale (disegno di legge)
Il Consiglio dei ministri si è riunito martedì 23 aprile 2024. Il disegno di legge in materia di intelligenza artificiale, individua criteri regolatori capaci di riequilibrare il rapporto tra le opportunità che offrono le nuove tecnologie e...
-
Nasce all’Università di Pisa il Good AI Lab per lo sviluppo etico dell’AI
E’ stato inaugurato Good AI, il laboratorio multidisciplinare dell’Università di Pisa dedicato allo studio e sviluppo di sistemi di ‘buona’ intelligenza artificiale, che soddisfino cioè non solo criteri di accuratezza ed efficienza, ma anche di trasparenza, sicurezza...
-
AI per analisi di mansioni ripetitive senza addestramento da Mitsubishi Electric
Mitsubishi Electric annuncia di aver sviluppato un’intelligenza artificiale per l’analisi comportamentale in grado di analizzare in pochi minuti il livello di efficienza delle attività manuali eseguite nei siti produttivi, senza necessità da parte degli operatori di preparare...
-
Misure contro la AI Anxiety, dall’8 al 12 aprile è tempo di AI Week
Giunge da diverse parti del mondo un allarme AI Anxiety, come rilevato di recente dal portale Scientific American che ha lanciato un alert relativamente alle paure suscitate dall’intelligenza artificiale, in particolare nel mondo lavorativo. Timori che vanno...
-
Rosalba Agnello nominata allo Human Experience Management in SAP Italia
SAP Italia annuncia la nomina di Rosalba Agnello a head of SAP SuccessFactors, con la responsabilità di guidare la strategia e il posizionamento della business unit per accompagnare le aziende nel delicato passaggio dalla tradizionale gestione del...
-
Software e sostenibilità, Copa-Data cresce del 25% nel 2023
Copa-Data ha chiuso il 2023 con un incremento delle vendite di circa il 25%, raggiungendo un fatturato globale che è passato da 69,4 milioni di euro nel 2022 a 87,0 milioni di euro nel 2023. Con temi...